Strategi, värderingar och vision 

 En välkomnande gemenskap

Välkomnande innebär för oss att vi i alla våra gemenskaper skapar förtroende, delaktighet och handlingskraft. Vi vill att var och en känner sig bemött och värdefull.

En expert på grupper med särskilda behov

Kunskap om grupper med särskilda behov betyder för oss att vi känner våra klienter och kan tillgodose deras behov. Vi bemöter varje klient med respekt och individuellt.

En modig nyskapare

Mod betyder för oss ett orubbligt värnande om människovärdet. Hos oss arbetar varje medarbetare för människovärdet. Nyskapande innebär för oss att vi vågar förändras och göra saker på ett nytt sätt. Vi tar modigt itu med nya fenomen och missförhållanden vi upptäcker.

Vårt värdelöfte

Vi bygger välkomnande gemenskaper som stärker förtroende, delaktighet och handlingskraft.

Vi bygger vår verksamhet på kärlek till nästan. Vi försvarar varje människas oförytterliga människovärde. Vi främjar de mänskliga rättigheterna för de mest utsatta människorna. Vi skapar möjligheter för ett humant värdigt liv. Dessa värderingar innebär att kärleken till nästan tolkas ur människovärdets, rättvisans och gemenskapens synvinkel.

Vi vill vara föregångare för modig diakoni och byggare av ett hållbart välbefinnande. Vårt land har råd att bära ansvaret för de svagaste, människor har både förmåga och vilja att ta ansvar för varandra. Ingen lämnas utanför. Det som Diakonissanstaltens gemenskap gör förändrar människors liv mot det bättre. Vi tvekar inte fastän våra handlingar delar åsikter.

En värdig morgondag för alla. I vår verksamhet innebär detta att människovärde tillhör alla. Rättfärdigandet av Diakonissanstaltens existens kristalliseras i att anstalten fungerar som stöd för de mest utsatta människorna. Detta innebär att kontinuerligt föra hjälp och stöd till de ställen som andra ännu inte hittat. Till de ställen där människovärdet är hotat.